ビル内空調自動制御の施工管理/港区

【非住宅電気設備施工管理経験者】※即戦力※年間休日125日・資格取得支援制度あり

会社名

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

勤務エリア

東京都港区東新橋1丁目5番1号パナソニック東京汐留ビル23階

給与

年俸 660万円~710万円

雇用形態

正社員

職種

工場・製造

昇給・昇格あり 交通費支給 急募

仕事内容

【ポジション】
※即戦力※【東京都港区】ビルオートメーション(BA)・空調自動制御の施工管理

【業務内容】
■オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)
 もしくは空調自動制御システムの施工管理をご担当いただきます
-顧客との打合せ、仕様決定
-納入仕様書・施工図の作成
-工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 など
※システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます

■担当案件:
BA・空調事業が手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、
また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、
クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています

■担当していただくシステム
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
*ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します
*応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります
 (当社の扱う商材についての詳細は、ホームページをご覧ください)

【当社の扱うその他設備】
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
ーセキュリティシステム(監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等)
ーライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等)
ーAV・音響設備(音響、映像装置 等)
ー太陽光設備(太陽光発電・蓄電 等)
ー内装システム(OAフロア、システム天井 等)

(変更の範囲)会社の定める業務(出向を命じる場合は、出向先の定める業務)

【募集人数】8名

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

【同社について】
オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。
コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。
オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。
パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において
建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

●多彩な効率化施策による残業時間削減
・書面作成などに必要なモバイルPCをほぼ全員に支給し、直行直帰も可能。
・首都圏には70拠点のサテライトオフィスを設置
自宅や出張先を起点にしたワークスタイルを構築しています

●原則、自宅から通える現場をアサイン
・基本的には自宅から通うことが可能な現場の案件をアサインし、
自宅から通うことができない現場常駐の場合は現場近くにウィークリーマンションを確保

対象となる方

学歴:不問

【必須スキル・経験】
非住宅分野における電気設備の施工管理経験をお持ちの方

【歓迎スキル・経験】
・BA(中央監視・照明制御等の各種システム)、空調自動制御の施工管理経験をお持ちの方
・下記いずれかの資格をお持ちの方
 電気工事施工管理技士
 電気通信工事施工管理技士
 管工事施工管理技士
 電気工事士
 計装士

勤務時間

就業時間:8:50~17:30(所定労働時間7時間55分)
休憩時間:45分

休暇・休日

【年間休日125日】(2024年度)
完全週休2日制(原則土日)、祝日

【休暇制度】
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
・有給休暇:最大20日/年

勤務地

東京都港区東新橋一丁目5番1号 パナソニック東京汐留ビル23階
東京本部 ビルシステム事業統括部
(変更の範囲)会社の定める事業場(出向を命じる場合は、出向先の定める事業場)

※受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内に喫煙場所設置)

アクセス

最寄り駅:新橋駅から徒歩3分

待遇・福利厚生

・年収:660万円~710万円(エリア限定職の場合)年収:540万円~620万円程度
・月給:30万円~37万円 (エリア限定職の場合)月給:29万円~34万円程度 
※別途手当あり ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

【モデル年収(総合職(全国転勤可)の場合)】
35歳:年収665万円/月給31万5,000円+残業手当+家族手当+賞与 
40歳:年収670万円/月給34万円+残業手当+家族手当+賞与
45歳:年収700万円/月給36万5,000円+残業手当+家族手当+賞与

賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)

手当:通勤手当、育英補助給付金、寮社宅、退職金制度
※育英補助給付金:お子様の扶養家族1人あたり1万円支給(18歳まで) 
(家族扶養には別途パナソニック健保の審査あり)
公的資格取得奨励金制度:当社規定による資格取得に対して奨励金支給

保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
社宅制度:転勤時または通勤2時間以上かかる場合は社宅を貸与
引っ越し費用:基本的に全額会社負担(別途規定有)
研修制度および公的資格支援
-階層別研修(幹部社員候補者研修)
-ビジネススキル研修
-エンジニアリング研修(1級施工管理/技術士取得研修 等

選考

採用予定人数:8

採用までの日数:1~2週間

その他

【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。
※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。

【選考の流れ】
応募→書類選考→面接/適性検査→内定

【会社情報】
商号:パナソニックEWエンジニアリング株式会社
本社所在地:大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号 JYOタワー10階
会社設立年月日:昭和56年5月1日
資本金:11億1,558万円
株主:パナソニックホールディングスグループ 100%
売上高:481.9億円(2022年度)
従業員数:980名(2022年度)
代表者名:代表取締役社長 藤井 和夫

【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン(人材紹介会社)がお預かりしている求人です。

掲載会社

株式会社ヒューガン
職業紹介事業・厚生労働省認可(01-ユ-300595)

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