ビル電気施設管理システム・空調自動制御の施工管理/名古屋

【非住宅分野での電気設備施工管理経験者】年間休日125日・完全週休二日制・公的資格取得支援制度あり

会社名

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

勤務エリア

愛知県 名古屋市 中村区 名駅南二丁目7番55号パナソニック名古屋中村ビル北館7階

給与

年俸 500万円~600万円

雇用形態

正社員

職種

建築・土木・建設

昇給・昇格あり 急募 交通費支給

仕事内容

【ポジション】
※ポテンシャル※【愛知県名古屋市】ビルオートメーション(BA)・空調自動制御の施工管理

【業務内容】
■オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)
もしくは空調自動制御システムの施工管理をご担当いただきます
-顧客との打合せ、仕様決定
-納入仕様書・施工図の作成
-工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 など
※システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます

■担当案件:
BA・空調事業が手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、
また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、
クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています

■担当していただくシステム
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
*ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します
*応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります

【変更の範囲】
以下、総合職・エリア限定職共通の内容となります。
※業務内容:会社の定める業務(出向を命じる場合は、出向先の定める業務)
※就業場所:会社の定める事業場(出向を命じる場合は、出向先の定める事業場)

【募集人数】1名

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

【当社の扱うその他設備】
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
ーセキュリティシステム(監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等)
ーライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等)
ーAV・音響設備(音響、映像装置 等)
ー太陽光設備(太陽光発電・蓄電 等)
ー内装システム(OAフロア、システム天井 等)

【同社について】
オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。
コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。
オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。
パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において
建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

●多彩な効率化施策による残業時間削減
・書面作成などに必要なモバイルPCをほぼ全員に支給し、直行直帰も可能。

●原則、自宅から通える現場をアサイン
・基本的には自宅から通うことが可能な現場の案件をアサインし、
自宅から通うことができない現場常駐の場合は現場近くにウィークリーマンションを確保。

対象となる方

学歴:不問

【必須スキル・経験】
・非住宅分野における電気設備の施工管理経験をお持ちの方

【 歓迎スキル・経験】
・BA(中央監視・照明制御等の各種システム)、空調自動制御の施工管理経験をお持ちの方
・下記いずれかの資格をお持ちの方
電気工事施工管理技士
電気通信工事施工管理技士
管工事施工管理技士
電気工事士
計装士

勤務時間

就業時間:8:50~17:30(所定労働時間7時間55分)
休憩時間:45分

休暇・休日

休日日数125日(2024年度)
完全週休2日制(原則土日)、祝日

【休暇制度】
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
・有給休暇:最大20日/年

勤務地

中部支店 
愛知県名古屋市中村区名駅南二丁目7番55号 パナソニック名古屋中村ビル北館7階

・受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内に喫煙場所設置)

アクセス

近鉄名古屋駅 徒歩13分

待遇・福利厚生

【給与】
・年収:500万円~600万円(エリア限定職の場合)年収:430万円~510万円程度
・月給:25万円~30万円 (エリア限定職の場合)月給:24万円~28万円程度
※別途手当あり ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

【モデル年収(総合職(全国転勤可)の場合)】
25歳:年収500万円/月給25万9,000円+残業手当+賞与
30歳:年収555万円/月給27万5,000円+残業手当+家族手当+賞与
35歳:年収590万円/月給29万円+残業手当+家族手当+賞与

賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)

加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
試用期間:3~3.5ヶ月(入社日により異なる)
試用期間中の労働条件:同条件
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定めなし

【手当・制度】
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)

保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
手当:通勤手当、育英補助給付金、寮社宅、退職金制度
※育英補助給付金:お子様の扶養家族1人あたり1万円支給(18歳まで) 
(家族扶養には別途パナソニック健保の審査あり)

社宅制度:転勤時または通勤2時間以上かかる場合は社宅を貸与
引っ越し費用:基本的に全額会社負担(別途規定有)
研修制度および公的資格支援
-階層別研修(幹部社員候補者研修)
-ビジネススキル研修
-エンジニアリング研修(1級施工管理/技術士取得研修 等
-公的資格取得奨励金制度(当社規定による資格取得に対して奨励金支給

選考

採用予定人数:1

採用までの日数:1~2週間

その他

【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。
※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。

【選考の流れ】
応募→書類選考→面接/適性検査→内定

【会社情報】
商号:パナソニックEWエンジニアリング株式会社
本社所在地:大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号  JYOタワー9階
会社設立年月日:昭和56年5月1日
資本金:11億1,558万円
株主:パナソニックホールディングスグループ 100%
売上高:459.5億円(2021年度)
従業員数:965名(2021年度)

【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン(人材紹介会社)がお預かりしている求人です。

掲載会社

株式会社ヒューガン
職業紹介事業・厚生労働省認可(01-ユ-300595)

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