建築設計・木造/世田谷

設計:木造/東京都

会社名

株式会社オープンハウス・アーキテクト

勤務エリア

東京都世田谷区三軒茶屋駅

給与

月給 30万円~

雇用形態

正社員

職種

建築・土木・建設

昇給・昇格あり 急募 交通費支給 リモート面接OK 勤務開始時期調整

仕事内容

<ポジション>
設計:木造/東京都

【職務内容】
〇戸建木造住宅(建売住宅、注文住宅)の設計をお願いします。
・とりわけ個人向けの注文住宅設計は、展示場等で内覧していただいたお客様と会った瞬間からご相談にのり、関係を深め、お客様の理想の間取りをプランニングします。
・お客様のライフプラン、嗜好、求める機能、他、あらゆるご要望を伺いながら、ご要望に沿ったプランを提案。自由設計での醍醐味を味わいながらご提案をしていただく仕事です。

【仕事の魅力】
・当社では初回接触から設計士が行います。予算等も含めた顧客への提案は全て設計士が担当する事ができます。
・自由設計なので、お客様の要望を叶え、設計士の創造性を充分に発揮する事ができます。
・実施設計以降は全て外注もしくは社内分業されているため、プランニング・意匠設計に集中する事ができます。
・20時より遅くなる事はほぼなく、休日出勤もほぼありません。ワークライフバランスを保ちながら設計事務所と同じような内容の業務に就く事ができます。

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

<企業情報>

〇オープンハウス・アーキテクトは、人中心の住環境と未来へと繋がる地球環境どちらにも配慮した家づくりを提案しております。
・現場での材料加工で出るゴミを減らし、工期も短く周辺への騒音などによるご迷惑も必要最低限に抑えることができます。
・オープンハウス・アーキテクトの住宅は基本仕様で高断熱、高気密。少ないエネルギー量で家を暖め、CO2の排出を抑えます。
・オープンハウス・アーキテクトの断熱材は全てノンフロン断熱材を使用、建物のLCCO2※4を考えた家づくりを実践しています。
・太陽光発電とエコキュートを備えたオール電化住宅は、住宅で消費するエネルギーを電力に統一し、太陽光をエネルギーとして利用することにより省エネルギー化が図れます。

対象となる方

【MUST】
〇下記のスキル・経験のある方。
・木造住宅建築における設計経験のある方。
・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。
・普通自動車運転免許をお持ちの方。

【WANT】
・一級、二級建築士資格保有者は歓迎します。
・必須ではありませんが、アーキトレンドの利用経験があると尚可です。

【求める人物像】 
・誠実な方で、家族や仲間を想いやり、手を差し伸べることができる方。
・協調性を持ってチームの方向性を考えられる方。
・物事に対する理解が早く、無駄なく仕事を進められる方。
・目標に向かって真面目に努力・成長することができる方。
・当事者意識を持って考え、自ら主体的に行動できる方
・素直で柔軟に、新しいことにチャレンジすることができる方。
・現状に満足せず、周囲を巻き込みながら進む方。

勤務時間

・9:00~18:00 (所定労働時間:8時間、休憩時間:60分)
・時間外勤務:あり
※働き方改革を推進中/18時退社可能/20時退社を徹底

休暇・休日

週休二日制
・年間休日111日
・週休2日制(火水休み、月末最終週のみ火曜日出勤)
・GW休暇(6日)、夏期休暇(9日)、年末年始休暇(11日)
・有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、
育児短時間措置

勤務地

東京都
東京都世田谷区三軒茶屋1-40-7

※勤務地は希望を考慮します。
※転勤・遠方出張:なし

受動喫煙対策:対策あり
屋内全面禁煙

アクセス

三軒茶屋駅から徒歩1分

待遇・福利厚生

<給与>
【月給】
・30万円以上
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
※定額残業制度を採用しております。上記基本給の
設定は定額残業代(50時間)込みとなります。
・昇給:原則年1回(4月)※会社の業績による。

【年収例】
・39歳:1200万円/月収86万円+賞与
・35歳:920万円/月収66万円+賞与
・28歳:600万円/月収43万円+賞与
賞与:年2回(7月、12月) ※会社の業績による

<手当>

役職手当、通勤費(上限有)、交通費全額支給、資格手当

<福利厚生>
・半期成績優秀者表彰制度
・OHG(オープンハウスグループ)従業員持株会制度
・資格取得支援制度
・制服貸与
・社用携帯貸与、社用タブレット貸与(エリアによる)
・社用車貸与(社用車通勤可)
・研修制度充実 など

加入保険:社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
試用期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
雇用形態:正社員(契約期間の定めなし)

その他

<選考の流れ>
・書類選考⇒一次面接⇒社長面接⇒内定
・面接形態;一次面接(基本WEB面接)、社長面接(WEB/対面いずれも可)
・面接官:一次面接(人事)、社長面接(社長)

※株式会社ヒューガン(人材紹介会社)が雇用企業よりお預かりしている求人です。

【雇用企業情報】
企業名:株式会社オープンハウス・アーキテクト
事業内容:
〇建設請負並びに設計・施工
〇建物の内外装工事の設計・企画・施工
〇新築戸建分譲事業
〇マンション分譲事業
設立:1991年3月
資本金:1億100万円
従業員数:655名 (2021年10月1日時点)

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掲載会社

株式会社ヒューガン
職業紹介事業・厚生労働省認可(01-ユ-300595)

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