インフラエンジニア/プロジェクト報酬8割還元/中部

プロジェクト報酬の80%を還元/残業月平均18h/離職率5%以下

会社名

株式会社HAL

勤務エリア

愛知県名古屋市中区丸の内駅

給与

年収 350万円~850万円

雇用形態

正社員

職種

IT・クリエイティブ

昇給・昇格あり 急募 交通費支給 リモート面接OK 勤務開始時期調整 在宅OK

仕事内容

【ポジション】
【中部】インフラエンジニア
プロジェクト報酬の80%を還元/残業月平均18h/離職率5%以下

【業務内容】
・ご経験に応じて、企画・要件定義、設計書の作成/改良、構築業務、構築業務のいずれかをお任せします。
・現状お客様先での業務がメイン、案件によって自社での業務となります。
・入社直後または一定期間後に、リーダーとしてマネジメントをお任せすることを想定しています。

【案件概要】
・大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%(エンドユーザーは製造/物流/医療系の大手企業がメイン)

【プロジェクト例】
メールサーバー構築(Linux)
Oracleバージョンアップ対応 (Oracle)

【保有プロジェクトの割合】
システム開発が約55%、インフラ構築が約15%、受託開発が約10%、制御/組込み開発が約6%、運用保守が約5%、スマートフォンアプリが約5%、サポート/ヘルプデスクが約4%


※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

・プロジェクト報酬の80%還元
・”エンジニアのために”を理念とする成長企業
・残業は月18時間
・産休育休制度あり
・離職率5%以下
・転勤なし
・エンジニアの希望を考慮

【業務の魅力】
★透明性の高い報酬制度★
プロジェクト報酬の80%を、額面給与・諸手当・有給として還元しています。額面給与はプロジェクト報酬の60%です。また、プロジェクト報酬は全て開示しているため、ご自身の頑張りがいくら反映されるか目に見えて分かります。※リーダー:単価80~90万円

★納得のアサイン方法★
入社日までに営業担当とのお打ち合わせにて、ご経験や目指すキャリア像を細かにヒアリングいたします。そちらを踏まえて、ご希望に沿えるようアサインいたします。その後も月1で面談し、今後のアサインも決定。結果、エンジニアのアサインに対する満足度は82%と高水準です。※社内アンケート

★手厚いフォロー体制★
大手SI出身の技術講師が在籍しています。10年以上のSE、PM経験を基に、困りごとへの回答や参考書紹介、技術研修などサポートいたします。

★働きやすい環境★
残業は月平均18時間程度。準委任契約のため、契約時に稼働時間が決められていることはもちろん、大手SIとの取引のため、しっかりと稼働時間は管理しています。

対象となる方

学歴不問

【必須条件】
インフラエンジニアとしての実務経験(半年程度)

勤務時間

9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

月の残業は18時間程
※昨年度平均
※閑散期=0~10h、繁忙期=10~40h

休暇・休日

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(取得しやすい環境です)、慶弔休暇、産休・育休制度あり(取得実績あり)

勤務地

愛知県内

・転勤なし
・受動喫煙対策:屋内全面禁煙

※最寄りの拠点
中部支社:愛知県名古屋市中区錦2-2-2 名古屋丸紅ビル13階

アクセス

中部支社:丸の内から徒歩1分、伏見駅から徒歩6分

待遇・福利厚生

雇用形態:正社員(契約期間の定め無し)
試用期間:6ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
加入保険:社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

【給与】
想定年収:350万円~850万円
250,000円~800,000円(一律手当を含む)

賃金形態:月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):224,800円~750,000円
固定残業手当/月:25,200円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・残業手当有
※能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給

<教育制度・資格補助補足>
OJT、オンライン講座、業務後研修 など
※関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐。定期的な講座が実施可能です。

<その他補足>
出張手当、社員持株制度、資格補助手当(上限あり)、役職制度、親睦会、保養所施設(ITS)、定期健診、人間ドック、介護休暇制度、ジョブリターン制度、社員紹介制度 など

その他

【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。
※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。

【選考フロー】
・書類選考(履歴書、職務経歴書)
・WEB面接
・内定

【会社概要:株式会社HAL】
・設立:2003年 8月
・代表者:代表取締役 寺西 信夫
・従業員数:700名(2022年11月時点)
・資本金:1000万円
・売上高:25億円(2019年3月)、 28億4000万円(2020年3月)、35億円(2021年3月)

<事業内容>
・コンピュータシステム導入に関するコンサルティング
・コンピュータシステム構築請負業務
・ネットワーク設計、構築、運用
・サーバー設計、構築、運用業務
・コンピュータシステム運用管理業務
・ERP導入コンサルティング業務
・エンジニア教育業務 (新人研修、スキルアップ研修他)

【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン(人材紹介会社)がお預かりしている求人です。

掲載会社

株式会社ヒューガン
職業紹介事業・厚生労働省認可(01-ユ-300595)

応募画面へ進む
カンタン入力で応募完了!
ページトップに戻る